SEO & digitales Recruiting für B2B Unternehmen
Mit über 12 Jahren Erfahrung im Online-Marketing habe ich mich auf die Bereiche SEO und digitales Recruiting spezialisiert. Mein Ziel ist es, mit einem organischen und nachhaltigen Ansatz die Sichtbarkeit von Webseiten zu verbessern und passende Talente für Unternehmen im B2B Bereich zu finden. Ich freue mich mehr über Ihr Unternehmen und Ihre Ziele zu erfahren! Buchen Sie sich einfach einen 10-minütigen Telefontermin - ganz unverbindlich und natürlich kostenlos.
Online Marketing für Ihren Erfolg
Ich transformiere Ihre Webseite zum digitalen Vertriebsmitarbeiter! Erhalten Sie kontinuierlich mehr Kundenanfragen durch Ihre Webseite und steigern Sie nachhaltig Ihren Umsatz. Ich beginne mit einer technischen Analyse der Seite, beobachte Ihren Wettbewerb und optimiere die Inhalte Ihrer Webseite auf dieser Basis. Google belohnt hochwertige Inhalte und technisch optimierte Seiten mit VIP Plätzen in der ersten Reihe. Im Gegensatz zu bezahlten Werbeanzeigen wie Google Ads ist dieser Ansatz nachhaltig und steigert sich im Zeitverlauf, wie ein Auto das an Wert gewinnt. Anzeigen dagegen sind wie ein Mietauto - stoppen Sie die Zahlung, sind auch die Klicks passé.
Sie sind auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern? Ihre Webseite ist das digitale Aushängeschild Ihrer Firma. Neben einem ansprechenden Design ist eine informative Karriereseite und barrierefreie Bewerbung der Schlüssel zum Erfolg. Mit digitalen Stellenanzeigen auf Social Media sparen Sie im Vergleich zu herkömmlichen Stellenportalen erhebliche Kosten ein und wechseln von einer passiven "Warteposition" in die aktive Ansprache potenzieller Bewerber. Wir schnappen uns Ihre zukünftigen Mitarbeiter zu Hause auf dem Sofa, beim Sport oder morgens auf dem Weg zur Arbeit. So geht Recruiting heute!
Was ist Ihr Ziel?
Kundenanfragen & Umsatz
Ich transformiere Ihre Webseite zum digitalen Vertriebsmitarbeiter! Erhalten Sie kontinuierlich mehr Kundenanfragen durch Ihre Webseite und steigern Sie nachhaltig Ihren Umsatz. Ich beginne mit einer technischen Analyse der Seite, beobachte Ihren Wettbewerb und optimiere die Inhalte auf relevante Keywords. Google belohnt hochwertige Inhalte und technisch optimierte Seiten mit VIP Plätzen in der ersten Reihe. Im Gegensatz zu bezahlten Werbeanzeigen wie Google Ads ist dieser Ansatz nachhaltig und steigert sich im Zeitverlauf, wie ein Auto das an Wert gewinnt. Anzeigen dagegen sind wie ein Mietauto - stoppen Sie die Zahlung, sind auch die Klicks passé.
Qualifizierte Bewerber
Sie sind auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern? Ihre Webseite ist das digitale Aushängeschild Ihrer Firma. Neben einem ansprechenden Design ist eine informative Karriereseite und barrierefreie Bewerbung der Schlüssel zum Erfolg. Mit digitalen Stellenanzeigen auf Social Media sparen Sie im Vergleich zu herkömmlichen Stellenportalen erhebliche Kosten ein und wechseln von einer passiven "Warteposition" in die aktive Ansprache potenzieller Bewerber. Wir schnappen uns Ihre zukünftigen Mitarbeiter zu Hause auf dem Sofa, beim Sport oder morgens auf dem Weg zur Arbeit. So geht Recruiting heute!
Hi, it´s me
Meine Name ist Sabrina Mändle und ich wohne zusammen mit meinem Mann im bayrisch-schwäbischen Illertissen. Nach meiner Ausbildung zur Marketingkauffrau habe ich meine Leidenschaft für Online-Marketing entdeckt - der perfekte Mix aus Zahlen und Kreativität mit messbarem Erfolg. Nach über 12 Jahren im industriellen B2B Bereich und 7 Jahren Abteilungsleitung wollte ich wieder mehr selbst Hand anlegen und andere Firmen und Produkte kennenlernen. Der erste Funke zur Selbstständigkeit war gezündet.
Aus dem Nest geschubst...
habe ich mich 2025 selbst und mich intensiv in das Thema Steuern und Firmengründung reingekniet und voilá, hier treffen wir uns auf meiner Webseite.
Nachhaltigkeit
Neben meiner Familie und Freunden begleitet mich das Thema Nachhaltigkeit in meinem Leben. Egal ob privat oder in meinem Business - kurzfristige Schnellschüsse und schlecht durchdachte Lösungen sind nicht mein Stil. Ich schaue generell über den Tellerrand hinaus und finde so meist Lösungen, die günstiger und zukunftssicher sind.
Ich würde mich freuen mehr über Ihr Unternehmen und Ihre Ziele zu erfahren! Buchen Sie sich gerne ganz unverbindlich einen Telefontermin oder vernetzen Sie sich mit mir auf Linkedin.
Ta léme!
(wir sprechen uns, wie die Griechen so schön sagen)
Was mich antreibt
Mission & Ziele
In meinem Leben dreht sich alles um Kreativität und Ästhetik. Ich begeistere mich für gutes Essen, Kunst, Sprache (vor allem die Griechische) und zu einem guten Glas Wein sage ich selten nein :-).
Die Probleme meiner Kunden effektiv und kostensparend zu lösen ist mein oberstes Credo, da kommen die schwäbischen Wurzeln an´s Licht.
Die digitale Welt ist stetig im Wandel. Google Updates und der Vormarsch von KI sorgen dafür, dass ich ständig am Ball bleiben muss und neue Technologien ausprobieren kann.
Aus diesem Grund schlägt mein Herz für digitale Lösungen, die einfach, kreativ und effektiv sind.
Onpage SEO
Online Profile
Offpage SEO
Social Media
Google Profil
PR
Verlinkung
Conversion & UX
Online sichtbar werden
Recruiting Bausteine
Schnappen Sie sich die besten Mitarbeiter durch eine attraktive Karriereseite, einfachen Bewerbungsablauf und digitale Stellenanzeigen. So können Sie Ihren Bewerbungsprozess beschleunigen und aktiv auf potenzielle Mitarbeiter zugehen. Und das Beste: Diese Methode ist deutlich kosteneffizienter als herkömmliche Stellenportale!
Karriereseite
Jobseite
Social Media
Anzeigen
Wie ich arbeite
Analyse
Strategie
Umsetzung
In dieser Phase besprechen wir Ihre Ziele, ich prüfe den aktuellen Status Ihrer Webseite und nehme Ihren Wettbewerb unter die Lupe.
Ich entwerfe eine Strategie und leite Maßnahmen und Zeitablauf anhand Ihrer Ziele und der Wettbewerbssituation ab.
Nach der Absprache von Budget und Ablauf legen wir los!
Lassen Sie uns starten!
Schreiben Sie mir eine kurze Nachricht mit Link zu Ihrer Webseite und wir sprechen bei einem kurzen Telefonat über Ihre Ziele.
